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报考答疑导读：在财务岗位工作的小伙伴想必听说过薪税师这个考试，不少人身边同事也参加了今年的考试，并且成功拿到了证书，《全国薪税师》证书分三级，一级主要适用于企事业单位负责人、人力资源部总经理、财务部门总经理等。二级主要适用于企事业单位人力资源部或财务部经理等；三级主要适用于人力资源管理专业、财税专业、会计专业等计划从事全国薪税师行业的大、中院校学生，或薪酬专员、会计专员、从事薪酬行业的其他工作人员等。2023年，2023年全国薪税师考试次数为一年4次，分别在3月、6月、9月、12月。
一、证书用途
薪税管理师认证分为三级：
1、初级薪税管理师认证
适用于基础事务性人员，掌握基础的薪酬设计知识及税法知识，具备基础薪税工作处理技能，可以从事会计、审计、税务、人力资源管理等相关职业，担任企事业单位会计专员、审计专员、税务专员、人力资源管理专员等岗位。
2、中级薪税管理师认证
适用于中层专业管理人员，具备薪酬设计、基础薪酬规划方案制作、独立处理日常薪税工作的技能，可以从事会计、审计、税务、人力资源管理等相关职业，担任企事业单位人力资源经理、财务经理、税务经理等岗位。
3、高级薪税管理师认证
适用于高层战略规划人员，具备独立操作复杂的薪酬设计及规划、优化企业人力成本方案、为企业薪酬税务战略制定实施方案的技能，可以从事会计、审计、税务、人力资源管理等职业，担任企事业单位人力资源总监、财务总监等岗位。
二、如何选择级别
高级（一级）主要是针对企业人力资源总监、财务总监、企业管理者，侧重于整体薪酬规划与企业管理，难度较高。需要了解薪酬税务政策，可独立进行复杂的薪酬设计以及规划，制定企业人力成本优化方案以及企业薪酬税务战略实施方案。
中级（二级）主要是针对企业人力资源经理、薪酬专员、人力资源公司的从业人员以及其他薪酬税务岗位从业人员，侧重于理论基础与实际操作。能熟练掌握薪酬设计方法，了解和认知相关政策，可以制作基础的薪酬规划方案，处理日常的薪税工作。
初级（三级）薪税管理师主要是针对商管、财会类在校学生，侧重于基础知识点的掌握，考试难度不大。要求掌握基础的薪酬设计知识以及税法知识，在毕业之后可以较快上手薪税日常工作。
三、报考全国薪税师的五大理由：
01是薪酬、税务、财务领域含金量高的证书
02从事薪税保业务的品质保证
03已列入国家新职业新工种成为行业稀缺人才
04是人力资源管理师与税务师双重岗位的高端复合型人才
05升职加薪必备证书，从事薪税从业者转变企业领导者、管理者、战略者不可缺少的证书
综上，全国薪税师是一个很有职业前景的职业，有相关意向的人才们可报考全国薪税师考试。
四、全国薪税师考试时长：
初级全国薪税师
考试时长：120分钟，合格标准：60分
中级全国薪税师
考试时长：180分钟，合格标准：78分
高级全国薪税师
考试时长：180分钟，合格标准：90分
五、全国薪税师培训对象
高等院校在校本科生/硕士研究生/博士研究生、会计、审计、税务、人力资源等相关岗位的从业人员以及其他岗位从业人员。具体报名要求详见报考条件。
六、全国薪税师报考流程
1.采用考办网上注册基本报名信息，线上进行资料审核及缴纳考试费用的模式。网上报名系统包括：网上注册基本报名信息、网上打印准考证、网上成绩查询、网上证书查询、证书管理等考生服务功能。
报名时间：
初/中/高级全国薪税师：2月；5月；8月；11月
具体报名时间以报名通知为准
2、考务费收费标准：初/中/高级500元/科
3、准考证打印时间：考前一周打印准考证
以上是全国薪税师网小编为大家整理的报名信息，本站是专业的全国薪税师信息网，提供便捷报名服务！">
