导读：监理工程师不仅要求执业者懂得工程技术知识、成本核算，还需要其非常清楚建筑法规。 总监理工程师指由监理单位法定代表人书面授权，全面负责委托监理合同的履行，主持项目监理机构的监理工程师。此外，监理人员还包括专业监理工程师和监理员，但对于信息系统工程建设的全过程监理的质量，总监理工程师的作用至关重要。2021年监理工程师职业资格考试是在2021年5月15日、16日举行。

一、注册管理:

（一）取得资格证书的人员申请注册，由省、自治区、直辖市人民政府建设主管部门初审，国务院建设主管部门审批。

（二）省、自治区、直辖市人民政府建设主管部门在收到申请人的申请材料后，应当即时作出是否受理的决定，并向申请人出具书面凭证；申请材料不齐全或者不符合法定形式的，应当在日内一次性告知申请人需要补正的全部内容。逾期不告知的，自收到申请材料之日起即为受理。

（三）注册证书和执业印章是注册监理工程师的执业凭证，由注册监理工程师本人保管、使用。

（四）申请初始注册，应当具备以下条件：

（1）经全国注册监理工程师执业资格统一考试合格，取得资格证书；

（2）受聘于一个相关单位；

（3）达到继续教育要求；

（五）初始注册需要提交下列材料：

（1）申请人的注册申请表；

（2）申请人的资格证书和身份证复印件；

（3）申请人与聘用单位签订的聘用劳动合同复印件；

（4）所学专业、工作经历、工程业绩、工程类中级及中级以上职称证书等有关证明材料；

（5）逾期初始注册的，应当提供达到继续教育要求的证明材料。

二、从业方向：

《注册监理工程师管理规定》规定所称注册监理工程师，是指经考试取得中华人民共和国监理工程师资格证书（简称资格证书），并按照本规定注册，取得中华人民共和国注册监理工程师注册执业证书（简称注册证书）和执业印章，从事工程监理及相关业务活动的专业技术人员。证书注册以后，以注册监理工程师的名义从事工程监理及相关业务活动。

三、注册管理:

（一）取得资格证书的人员申请注册，由省、自治区、直辖市人民政府建设主管部门初审，国务院建设主管部门审批。

（二）省、自治区、直辖市人民政府建设主管部门在收到申请人的申请材料后，应当即时作出是否受理的决定，并向申请人出具书面凭证；申请材料不齐全或者不符合法定形式的，应当在日内一次性告知申请人需要补正的全部内容。逾期不告知的，自收到申请材料之日起即为受理。

（三）注册证书和执业印章是注册监理工程师的执业凭证，由注册监理工程师本人保管、使用。

（四）申请初始注册，应当具备以下条件：

（1）经全国注册监理工程师执业资格统一考试合格，取得资格证书；

（2）受聘于一个相关单位；

（3）达到继续教育要求；

（五）初始注册需要提交下列材料：

（1）申请人的注册申请表；

（2）申请人的资格证书和身份证复印件；

（3）申请人与聘用单位签订的聘用劳动合同复印件；

（4）所学专业、工作经历、工程业绩、工程类中级及中级以上职称证书等有关证明材料；

（5）逾期初始注册的，应当提供达到继续教育要求的证明材料。

四、报名时间

考试报名工作一般2月开始，具体报名时间请查阅各省人事考试中心网站公布的报考文件，亦可关注顿学在线监理工程师频道考试报名栏目信息。

符合条件的报考人员，可在规定时间内登录指定网站在线填写提交报考信息，并按有关规定办理资格审查及缴费手续，考生凭准考证在指定的时间和地点参加考试。（具体报名安排详见各省的报考文件）

申请参加监理工程师执业资格考试，须提供下列证明文件：《资格审核表》、本人身份证明（身份证、军官证、机动车驾驶证、护照）、学历证书（以上均为原件）、职称证书。

五、监理工程师考试题型分值分布

监理工程师职业资格考试共有四个科目，分别是《建设工程监理基本理论和相关法规》、《建设工程合同管理》、《建设工程目标控制》、《建设工程监理案例分析》。

其中《建设工程监理基本理论和相关法规》、《建设工程合同管理》为基础科目，《建设工程目标控制》《建设工程监理案例分析》为专业科目。

监理工程师考试共有单项选择题、多项选择题、案例分析题三种题型。其中《建设工程监理基本理论和相关法规》、《建设工程合同管理》、《建设工程目标控制》科目只有单选题和多选题，而《建设工程监理案例分析》科目只有案例分析题。

《建设工程监理基本理论和相关法规》：单选题50(每题1分);多选题30(每题2分)

《建设工程合同管理》：单选题50(每题1分);多选题30(每题2分)

《建设工程目标控制》：单选题80(每题1分);多选题40(每题2分)

《建设工程监理案例分析》：案例题6(共120分)

六、注册证书:

注册监理工程师每一注册有效期为3年，注册有效期满需继续执业的，应当在注册有效期满30日前，按照本规定第七条规定的程序申请延续注册。延续注册有效期3年。在注册有效期内，注册监理工程师变更执业单位，应当与原聘用单位解除劳动关系，并按本规定第七条规定的程序办理变更注册手续，变更注册后仍延续原注册有效期。